云上崇阳讯（通讯员廖鸣虎）高耸的哨楼、长长的围墙、密密的电网……这道独特的风景线已经陪伴史锡建度过了人生中的21年。史锡建是崇阳县公安局的一位管教民警，他先后当过看守所指导员、所长、教导员，经历了崇阳监所的两次搬迁和一次改建。
从崇阳老西门岭到如今的军警城，都留下了史锡建的足迹和汗水。他带领全体民警抓管理、求发展、保安全，创下了骄人的业绩。至2016年底，崇阳县看守所已实现连续28年安全无事故。先后荣立集体二等功一次，三等功三次，民警都说，这里面有看守所教导员史锡建的汗马功劳。
以所为家的“老管家”
1996年元月，史锡建从崇阳县公安局白霓派出所调入县看守所工作。刚到看守所，这里是一个荒草野地，所里十几间房，基础设施差。为了抓好“三基”工程建设，他在千方百计争取上级经费的同时，坚持开源节流，自找门路。
同时管理和经营好所里自办的大米加工厂、养猪场、菜地、雷竹基地，每年增加收入十余万元，先后投资100万余元完成了看守所的围墙电网等新建、改建工程。2007年和2009年，通过多方求援，又筹集资金100余万元，更新了技术设备，各监室安装了有线电视。为监所开展科防、技防、人防，打下了坚实基础。10年多时间，几经改造，就将看守所建起一个具有现代化功能齐全，花木茂盛，犹如花园式的县级一流看守所。2007年8月30日，咸宁市公安机关“三基”建设推进会在崇阳看守所召开，与会代表参观崇阳看守所后，一致盛赞该所是一座花园式的看守所。
在民警眼里，史锡建是一个以所为家的“好管家”；可在妻子看来，他又是一个“不顾家”的丈夫；还是一个“不要命”的工作狂。到看守所工作20多年，他一门心思扑在监管事业上。考虑所里的事多，过问家里的事少，就连女儿上大学，也是妻子一个人相送。2016年4月份，所长到党校学习，身为教导员的史锡建负责全面工作。当时所里关押量大，病号多，警力少，老史带领全体民警忙得不亦乐乎。6月10日中午，妻子卢贵芳因患脑血管病昏迷。当时，老史正在带一名患黄疸性肝炎的在押人员在县中医院住院，根本抽不出时间来照料妻子。他打电话委托一位朋友将妻子送到中医院，办好住院手续，老史请朋友照料妻子，自己又回到了在押人员住院病房。在押人员出院后，老史来到妻子的病床前，望着面容憔悴的妻子，史锡建眼泪夺眶而出。
2008年6月份，老史觉得自己身体不适，到医院一检查患的是糖尿病，医生为他开出了住院证，可老史偷偷将住院证收在包里，请医生开了点药就回了家。后来领导和同事知道此事，都催他到医院住院治疗，可他却一笑了之，每天提着药袋上下班。
在看守所有个不成文的规定，大年三十和正月初一都是所长、教导员值班。老史到看守所工作21年，基本上没在家团过一次年。每当大年三十团圆年夜，妻子只得将煮好的饺子送到丈夫和一起值班的的民警面前，大家端着热气腾腾的饺子，都激动得不知说什么好。
2010年1月，史锡建担任看守所教导员，职务虽然变了，但他毫无怨言，那股工作热情始终不减，认真负责的工作精神始终没变。他积极配合所长抓好监所安全管理，还是那样没日没夜的干。2015年10月搬到新所后，环境变了，警力少了，他既当指挥员，又当战斗员。他每天坚持上班，送人到监狱服刑，送病号到医院治病，处处都离不开他。晚上，有时监所出现急病号，他总是第一个赶到，不知多少个深夜将在押人员送到医院救治，他也没睡一个安稳觉。在所里，不管什么危难事，只要“老管家”来了，大家都好像有了“主心骨”。
以人为本的“老大哥”
“看守看守，一看二守三送走”。众所周知，看守所是一个三教九流、形形色色的违法犯罪分子的聚居地。长年关押着将要受到法律制裁的各类犯罪嫌疑人。从调入看守所的第一天，史锡建深深懂得：这里既是一个严格规范的管理场所，又是一个锻造社会人间正气的熔炉，同时也是一所教育、感化、挽救、改造的特殊学校。为此，他提出了“既要坚持依法、严格、科学、文明管理，实现公正、公平、正义；又要坚持以人为本、人文管理、用人性化的教育启迪扭曲的灵魂，用人性化的管理矫正不良的行为，用人性化的待遇唤起做人的良知。
20多年来，为了抓好在押人员管理，史锡建一心扑在工作上。所内在押人员的情况他了如指掌，哪个身体状况不好，需要改善一下伙食，哪个有病，需要到医院做检查，哪个情绪不稳定，需要特别关注作工作。他都精心作出安排。坚持以人性、人伦来复苏他们的良知，以亲情、友情敦促他们迷途知返，认罪服法。在押人员都亲切地称史锡建为“老大哥”。
2014年2月，外省籍在押人员古丽（化名）因生活琐事与丈夫沈某某（崇阳县港口乡人）发生口角，古丽一时性起，用水果刀将丈夫刺伤，结果丈夫在送医院途中死亡。古丽入监后，终日啼哭，并拒绝饮食，更不愿接近管教。看到这个情况后，老史和女管教民警一道商量办法，细心琢磨，决定从亲情上作文章，实行感化教育。在了解到古丽家乡不吃猪肉的习俗后，史锡建自己掏钱从市场上买来牛肉、羊肉，并安排厨房节假日为古丽“开小灶”，有时到外面餐馆吃饭或在亲戚家做客，老史都要打一包牛肉带给古丽。平常发现古丽有病时，及时安排狱医为其治疗。精诚所至，金石为开，在史锡建的温情感化下，古丽终于情绪稳定，并积极配合管教服从监规。在监所通过学习后，古丽决心重新做人，早日迎接自己的第二次人生。2014年9月17日，史锡建送古丽到武汉女子监狱服刑，当时古丽流着眼泪对史锡建说“老大哥，我一定听你的话好好改造……”。
对刑满释放人员，史锡建更忘不了对他们的跟踪教育管理，让他们成为社会的有用之材。崇阳县电影公司职工王某因涉嫌毒品犯罪被判刑。王某刑满释放后，打算在县城开一个网吧，却在办证上遇到了难处，史锡建得知这一情况后，主动带王某到有关部门帮忙办理了有关证件。网吧开业那天，“老大哥”还亲自上门祝贺。如今，浪子回头的王某也尝到了正张赚钱的滋味，他也始终忘不了“老大哥”对他的跟踪教育。
20多年来，史锡建先后收到过刑满释放人员寄来的感谢信已达200余封。
以身作则的“老黄牛”
看守所的民警常年与在押人员打交道，工作单调枯燥、责任重大，加之昼夜值班频繁，如果没有强烈的责任感和事业心，是无论如何也干不好工作的。史锡建常常思忖如何激励士气，带好管好队伍，当好一名基层领导？
常言说：没有规矩，不成方圆。在担任所长期间，他以整顿纪律作风入手，建立健全了各项规章制度。他根据《看守所条例》先后制定和完善了收押、值班、管教、提审、会见、押解等各个环节的规章制度。同时制订了《民警月工作量化考核实施细则》，将各个环节的工作要求，工作目标细化、量化，明确了每个民警、每一道工作环节的责任，并将个人责任、工资补助、政治待遇融于其中，每月一评，逐月兑现。为把制度落到实处，所里做到日评、周评、月考核，坚持按奖惩兑现。他们的考核记载足足装了满满一个档案柜。
史锡建在工作中处处以身作则，要求别人做到的自己带头遵守。双休日带头值班，深夜经常到监所抽查，坚持每周在监所工作不少于50个小时，夜查3次。有一次，在检查监所安全时，发现监内有人用打火机点烟，当即予以收缴后却忘了作安全记录。事后他主动按规定扣除了自己20元工资。担任教导员后，他积极配合所长，带领所班子成员以开展“敬业爱岗”为主题的教育活动，依法治警，从严治警，坚持带一流的队伍，创一流的业绩。并根据监管民警年龄大、体质弱的现状，从生活上、政治上、经济待遇上关心民警，解决民警的后顾之忧，让民警觉得工作有奔头。主动发挥自己的特长，实现自己的人生价值。
真情挥洒高墙内，皓皓明月映丹心！史锡建任劳任怨，尽职尽责，在多年的管教岗位上奉献着一腔热血和满腹真情，受到了上级肯定。他从而连续3次被评为“优秀公务员”，多次被评为“优秀共产党员”和“先进工作者”。两次荣立个人三等功，先后荣获“湖北省优秀公安基层所队长”和“全省公安监管工作先进个人”、“全市优秀监所所长”等称号。
